Senoje ir savarankiškoje komandoje iškyla komunikacijos problemų tarp komandos ir vienas po kito einančių vadovų. Paskutinis vadovas turi valią išspręsti problemą, bet nebeturi autoriteto grupei, kuri, susidūrusi su sunkumais, mieliau nuo jo slepia faktus.
Jei situacija tęsis, skyriaus vadovas rizikuoja palikti savo postą.