Lact - Rappresentante della scuola di Palo Alto

Rappresentante
della scuola di Palo Alto

Centro di formazione, intervento e ricerca

Approccio sistemico strategico e ipnosi

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    Apertura porte il 10 DICEMBRE 2024 dalle 18:30 alle 20:30.

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      Massimo 10 sedute - successo 80% - 9, rue Française PARIGI 2è

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      La tua situazione

      bruciatoDa qualche tempo ti senti sempre più stanco e sfinito nel tuo lavoro . Non risparmi sforzi e lavori instancabilmente per soddisfare puntualmente tutti gli imperativi e le scadenze, ma hai l'impressione che il compito sia infinito e che in fondo tutto questo non abbia più davvero senso

      ... Gli obblighi si susseguono sul lavoro e questo inizia a influenzare l'equilibrio della tua vita personale a lungo termine.

       

      A seconda del tuo caso:esaurimento afo

      • ti senti dire a te stesso: devo resistere , devo resistere, ma non vedi più come farai tutto ciò che ci si aspetta da te correttamente;
      • chi ti circonda ti trova stanco , irritabile, troppo stressato e ti chiede di fare un passo indietro, di riposare, cosa che al momento sembra impossibile e inopportuna vista la tua mole di lavoro;
      • ti ritrovi a lottare contro la tua mancanza di concentrazione, il tuo disgusto per la situazione, il tuo scoraggiamento , il tuo risentimento verso il tuo entourage professionale che non vede nulla e che si dimostra incapace di aiutarti;
      • ti rendi conto che nessuno può veramente capire la tua situazione e ti senti totalmente bloccato
      • rinunci a pensare ad altro che continuare a fare il massimo , perché per il momento nessun altro scenario ti sembra possibile!

       

      Team di problem solving e metodologia

      Sono psicoterapeuti, psicopratici o psicologi del lavoro.
      Sono diplomati della scuola di Palo-Alto , in approccio sistemico e terapia breve.
      Al servizio della risoluzione di problemi complessi, partecipano attraverso l'azione al “benessere” e al “vivere meglio” fermando quelli che vengono chiamati tentativi di soluzione .

       La squadra di ClaudioClaude de Scorraille
      Co-fondatore e psicologo del LACT
      Laureato in psicologia clinica del lavoro (CNAM, Parigi) e psicoterapeuta formato nell'approccio interattivo e strategico e nell'ipnosi conversazionale (IGB). Applico il modello Palo Alto da oltre 10 anni. La sofferenza sul lavoro e la gestione delle personalità "difficili" sono al centro delle mie attuali missioni. Sono stato ricercatore associato presso IGB e responsabile di IGB Parigi per 2 anni. Nel mio studio pratico anche terapia breve per situazioni personali (problemi familiari, depressione, disturbi alimentari, disturbi ossessivo-compulsivi...).

      squadra di gregoireGrégoire Vitry
      Cofondatore, scienziato dei sistemi, dottore ricercatore in psicologia al LACT
      . Da più di 10 anni svolgo missioni di coaching e consulenza in strategia aziendale.

      squadra Oliviero Ho potuto così constatare quanto l’accelerazione dell’informazione, l’eccesso di copertura mediatica e il contesto economico degradato contribuiscano ad aprire ferite “relazionali” che a volte non si rimarginano. Per questo oggi ho creato LACT per aiutare le aziende e i loro dipendenti a riflettere sui propri problemi e a migliorare la qualità della vita sul lavoro. Olivier Brosseau
      Associato e ingegnere di sistema presso LACT
      Formatosi nell'approccio interazionale e strategico di Palo Alto (laureato IGB), specializzato nello sviluppo delle risorse relazionali, lavoro nel campo della regolazione dei disturbi psicosociali (molestie, burn-out, stati depressivi) , change management, gestione dei conflitti e formazione focalizzata sui temi della prevenzione del rischio psicosociale, all'interno di aziende e istituzioni pubbliche.

       

      Vedi il caso di studio "Gestione di un rischio di burn-out al centro di un conflitto gerarchico"


      Esempi di casi trattati:

      • bruciato
      • Bruciato
      • Attacchi di panico e pensieri neri
      • Rischio di esaurimento
      • pensieri inquietanti
      • Stato depresso
      • Conflitti diretti o evitati
      • Crisi di relazione
      • Saper dire di no
      • Blocco relazionale con chi ti circonda
      • Vittima di personalità difficili

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      della seguente categoria di azioni: Azione formativa

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