« J’en ai marre » : témoignage extrait d'un atelier LACT
Dans une entreprise, une responsable de relations humaines témoigne :
Aujourd’hui, ce sont 70% des salariés qui disent « j’en ai marre » !
Ils ont le sentiment d’une chape de plomb dans leur entreprise, s’enferment dans leur bureau, attendent, bref contribuent à faire perdurer une morosité ambiante générale, très contagieuse et qui s’entretient.
Mais ils ne s’absentent pas : il y a de la peur, pas d’arrêts de travail pour autant et très peu de turnover au final.
Quand ils viennent me voir, j’arrive à les remobiliser en pratiquant beaucoup l’écoute mais sans avoir les moyens de faire grand’chose en réalité.
Pour la direction, tout va bien. Bref, une perception très contrastée de l’environnement professionnel
