Rubrica telefonica

Dopo 20 anni di esperienza manageriale nel campo della consulenza, della comunicazione e delle risorse umane, ho creato nel 2005 QUINTESSIA, una società specializzata nel supportare il cambiamento delle persone e delle organizzazioni.

Da quel momento non ho mai smesso di perfezionarmi e arricchire il mio know-how per supportare al meglio l'evoluzione delle persone e delle aziende.
Dare senso, offrire nuove prospettive, aprirsi a metodi di lavoro diversi, portare energia e armonia, riscoprire la felicità sul lavoro sono i fili rossi dei miei interventi in azienda.
Ho sviluppato un approccio umanistico e positivo per accompagnare le persone e le aziende passo dopo passo in tutte le loro trasformazioni.

Lavorando da solo o con partner coach, formatori e consulenti che condividono i miei valori, i miei interventi sono flessibili e adattabili a varie problematiche. Lavoro principalmente in 5 aree di attività:

- Coaching di dirigenti senior per sviluppare leadership ed efficacia relazionale
- Coaching e supporto di team per rafforzare la coesione e sviluppare l'intelligenza collettiva
- Consulenza manageriale e di comunicazione per condividere valori e dare senso all'azione
- Formazione a sviluppare talenti e know-how e arricchire le competenze di ciascuno
- Sostegno all'espatrio ea qualsiasi forma di trasferimento professionale o personale per riuscire nei periodi di transizione o cambiamento di vita.

9 anni di espatrio mi hanno permesso di affrontare la sfida della gestione interculturale (gestione incrociata) e di aprirmi al sostegno che comprende la particolarità dei team multiculturali in Francia o all'estero.

Formatosi in una scuola francese e in una scuola americana di coaching, sono membro della International Coach Federation di cui condivido l'etica.

Sono soggetto a supervisione regolare.